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Bienvenidos a este nuevo video informativo sobre uno de los temas más importantes para trabajadores y pensionados: las pensiones. Hoy discutiremos detalles clave sobre el aumento del 20% en las pensiones del IMSS que podría aplicarse en 2025, junto con importantes cambios en el sistema. Antes de iniciar, no olvides suscribirte al canal si aún no lo has hecho y darle 'me gusta' a este video. ¡Tu apoyo es invaluable para que podamos seguir trayendo información actualizada y relevante!
1. Contexto Actual de las Pensiones
Nos acercamos al final de 2024, y como muchos de ustedes saben, el IMSS realizó su último pago de pensión el 2 de septiembre. Sin embargo, hay muchas dudas sobre el futuro de las pensiones y los posibles cambios que podrían impactar a los pensionados, especialmente en lo que respecta a generaciones más jóvenes como los millennials y centennials.
Es importante aclarar que aunque muchas personas creen que la pensión es un derecho que automáticamente obtienen todos los trabajadores al jubilarse, este no es el caso para todos. A lo largo de los años, ha habido diversas reformas a las leyes de pensiones que han cambiado las reglas del juego. Uno de los principales cambios que afectará a las generaciones más jóvenes es que no podrán disfrutar de una pensión tradicional como lo hacen actualmente sus padres, abuelos o conocidos.
2. Cambios en las Pensiones para Millennials y Centennials
A diferencia de generaciones pasadas, los millennials y centennials estarán sujetos a un sistema de pensiones diferente. A partir de las reformas a la Ley de Pensiones, los trabajadores actuales no recibirán una pensión fija a través del IMSS o ISSSTE, sino que dependerán de su cuenta de ahorro individual en el AFORE (Administradora de Fondos para el Retiro). Las AFORES son instituciones financieras especializadas en gestionar las cuentas individuales de ahorro para el retiro.
Desde el momento en que un trabajador comienza a cotizar en el IMSS o ISSSTE, también empieza a ahorrar en su cuenta de AFORE. Sin embargo, es importante destacar que los montos que se logran acumular en estas cuentas dependen de varios factores, como el salario del trabajador y los años que haya cotizado. Esto genera incertidumbre para las generaciones jóvenes, que podrían no contar con suficientes ahorros para garantizar una pensión digna al llegar a la edad de retiro.
Según la Asociación Mexicana de AFORES (AMAFORE), las cuentas individuales de ahorro son personales y únicas para cada trabajador. A lo largo de su vida laboral, se acumulan recursos a través de cuotas y aportaciones. Sin embargo, una preocupación creciente es que el sistema de AFORES puede no ser suficiente para asegurar una pensión cómoda para las futuras generaciones. Esto se debe, en parte, a las fluctuaciones en el mercado financiero y al nivel de ingresos de muchos trabajadores jóvenes, que en su mayoría ganan salarios más bajos en comparación con generaciones anteriores.
3. ¿Qué Ocurre con las Pensiones Actuales?
El sistema de pensiones actual en México sigue funcionando bajo un esquema en el que algunos trabajadores pueden acceder a una pensión vitalicia, mientras que otros no logran cumplir con los requisitos mínimos para recibirla. En casos donde el trabajador no alcanza el número de semanas cotizadas o no cumple con la edad mínima requerida, se emite una "negativa de pensión". Esto significa que el trabajador no será elegible para recibir una pensión de por vida y solo podrá acceder a los fondos acumulados en su cuenta de AFORE.
Por otro lado, aquellos que cumplen con los requisitos y reciben una resolución favorable, pueden obtener una pensión vitalicia. Sin embargo, muchos pensionados se quejan de que el monto que reciben no es suficiente para cubrir sus necesidades básicas. En estos casos, los pensionados pueden presentar un recurso de inconformidad para solicitar una revisión de su caso y posiblemente aumentar el monto de su pensión. También pueden recurrir a las asignaciones familiares, que les permiten recibir apoyo económico adicional en ciertos casos.
4. Tipos de Pensiones Bajo el IMSS
El IMSS ofrece varios tipos de pensiones, cada una con sus propios requisitos y beneficios. Aquí te explicamos en detalle los tipos de pensiones a los que puedes acceder bajo el sistema actual:
4.1. Pensión por Cesantía en Edad Avanzada
Esta pensión está destinada a aquellos trabajadores que han dejado de laborar debido a su avanzada edad, pero que aún no alcanzan la edad necesaria para una pensión por vejez. Para acceder a este tipo de pensión, es necesario haber cotizado un número mínimo de semanas y tener al menos 60 años de edad.
4.2. Pensión por Vejez
La pensión por vejez es similar a la de cesantía, pero está destinada a trabajadores de mayor edad (65 años o más). Este tipo de pensión se otorga cuando el trabajador ha alcanzado la edad de retiro y ha cumplido con el número mínimo de semanas cotizadas.
4.3. Pensión por Invalidez
Este tipo de pensión se otorga a aquellos trabajadores que, debido a una enfermedad o accidente, han quedado incapacitados de manera permanente para continuar trabajando. Para recibir esta pensión, es necesario que la invalidez haya sido diagnosticada mientras el trabajador aún estaba cotizando en el IMSS.
4.4. Pensión por Fallecimiento (Viudez, Orfandad, o Ascendencia)
Cuando un trabajador fallece, sus familiares directos pueden acceder a una pensión por fallecimiento. Esto incluye pensiones por viudez, orfandad o ascendencia. Es un apoyo económico para los familiares que dependían económicamente del trabajador fallecido.
Una vez que se obtiene una pensión por cualquiera de estas causas, el IMSS establece un calendario de pagos, que se actualiza cada año. Sin embargo, lo que no cambia es la fecha de pago: los pensionados del IMSS reciben su pensión el primer día de cada mes.
5. Incremento del 20% en las Pensiones para 2025
Uno de los temas más relevantes y esperados por los pensionados del IMSS es el posible aumento del 20% en las pensiones para el año 2025. Este incremento estaría directamente vinculado a la pensión mínima garantizada, que es una pensión otorgada por el Gobierno Federal a aquellos pensionados que no alcanzan un monto adecuado para cubrir sus necesidades básicas.
De acuerdo con la Ley del Seguro Social, la pensión mínima garantizada debe ser equivalente al salario mínimo general de la Ciudad de México. Este monto se actualiza anualmente en el mes de febrero, según el Índice Nacional de Precios al Consumidor (INPC), que es publicado por el Instituto Nacional de Estadística y Geografía (INEGI).
En 2024, el salario mínimo general aumentó en un 20%, lo que también incrementó el monto de la pensión mínima garantizada. El salario mínimo pasó de 207.44 pesos a 248.93 pesos diarios, lo que representó un alivio económico para muchos pensionados. Además, los salarios mínimos profesionales también experimentaron un aumento del 20%.
6. Proyecciones para el Año 2025
Para 2025, se espera que el aumento en el salario mínimo continúe con una tendencia similar. La Comisión Nacional de los Salarios Mínimos (CONASAMI) tiene hasta el último día de noviembre para presentar un informe que sirva como base para determinar el nuevo salario mínimo. El acuerdo final sobre el incremento se alcanzará el último día de diciembre, y el aumento comenzará a aplicarse a partir del 1 de enero de 2025.
Este aumento no solo beneficiará a los pensionados actuales, sino también a los trabajadores que estén próximos a retirarse. Además, aquellos que reciben salarios mínimos profesionales verán mejoras en sus futuras pensiones.
7. Nuevos Cambios en la Forma de Pago de las Pensiones (Octubre 2024)
Un cambio importante que debes conocer es que, a partir de octubre de 2024, el IMSS modificará la forma en que se realizan los pagos de las pensiones. En el Diario Oficial de la Federación, se publicaron las nuevas disposiciones que confirman que solo habrá una forma permitida de pago para los pensionados: a través de transferencias bancarias directas a la cuenta del beneficiario.
El objetivo de esta medida es garantizar la seguridad y eficiencia en la dispersión de los recursos. Esto significa que, a partir de octubre, los pensionados ya no podrán recibir sus pagos en efectivo ni a través de mesas de pago. Ahora, todos los pagos se realizarán directamente a la cuenta bancaria que el pensionado haya registrado.
8. Requisitos para la Cuenta Bancaria
Para poder recibir la pensión, es fundamental que los pensionados cuenten con una cuenta bancaria que cumpla con los siguientes requisitos:
- Titularidad: La cuenta debe estar a nombre del titular de la pensión.
- Institución Bancaria: Debe ser una cuenta abierta en una institución bancaria autorizada por la Secretaría de Hacienda y Crédito Público (SHCP).
- CLABE Interbancaria: El pensionado debe proporcionar su CLABE interbancaria (Clave Bancaria Estandarizada) para garantizar que los pagos se realicen de manera correcta.
- Clave Bancaria Internacional: Si el pensionado reside en el extranjero, debe proporcionar las claves bancarias internacionales necesarias para recibir los depósitos.
El IMSS se reserva el derecho de verificar la información proporcionada por el pensionado. Si hay algún error o discrepancia en
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